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Lyon A définir selon le profil

Responsable d’équipe essais en laboratoire
CETIAT

En recherche constante d’innovations dans les domaines de la transition écologique et énergétique, le bien-être et la santé, l’industrie du futur, l’évaluation des performances et la métrologie de l’énergie, le CETIAT (Centre Technique des Industries Aérauliques et Thermiques) apporte aux industriels des compétences et des moyens techniques développés depuis sa création en 1960.

Véritable expert en thermique, aéraulique, acoustique et métrologie, le CETIAT propose des prestations d’études, d’essais, d’étalonnages, d’aide à la conception ou à l’optimisation de produits et process et de formation, .

Avec 140 collaborateurs, le rayon d’intervention est à la fois national et international.

Rejoignez une équipe dynamique et passionnée !

Suite à une mobilité interne, nous sommes à la recherche de notre nouveau Responsable d’équipe essais en laboratoire.

Au sein de la Direction des Laboratoires, vous avez en charge la gestion d’une équipe d’une douzaine de techniciens intervenant sur des activités d’essais d’équipements aérauliques et thermiques (chaudière, poêle, centrale de traitement d’air, ventilateur, filtre, VMC, etc.). Ce pôle réalise des essais selon les normes, programmes de certification européens ou internationaux du domaine, et dans le cadre d’études de R&D ou d’études collectives pour les fabricants d’équipements.

Vous êtes placé(e) sous la responsabilité de la Directrice des laboratoires pour réaliser les missions principales suivantes :

Gestion de la production :

  • Analyser la demande client en lien avec le service commercial et indiquer un délai de réalisation des prestations
  • Planifier la réalisation des essais et prévoir les moyens matériels et humains nécessaires
  • Assister les techniciens pour trouver des solutions en cas de problème dans la réalisation des essais
  • Participer à la mise à jour et l’évolution des documents qualité
  • Mettre à jour les indicateurs et tableaux de bord de production

Gestion d’équipe :

  • Participer au recrutement du pôle et accompagner les évolutions / changements
  • Proposer les évolutions d’habilitation, réaliser les entretiens annuels et professionnels et identifier les besoins de formation
  • Animer des réunions d’équipe et en lien avec d’autres services
  • Assurer une présence terrain auprès de l’équipe
  • Assurer le lien entre la direction et l’équipe (communication, remontée d’informations, interaction avec les autres responsables de laboratoire)

Gestion de moyens d’essais :

  • Participer ou gérer des projets d’investissements, proposer des évolutions de plateformes et moyens d’essais
  • Valider le planning de maintenance des moyens d’essais, coordonner sa réalisation et en vérifier la bonne exécution
  • Proposer le budget annuel de fonctionnement du laboratoire, et suivre les achats et dépenses réalisés.

Le profil recherché:

  • Formation et qualification
    • Bac+2 à BAC+5 (formation type mesures physiques, génie thermique, mécanique, productique)
  • Expérience
    • Profil expérimenté ou débutant,
    • Première expérience en management d’équipe ou management transversal appréciée.
  • Savoir-faire
    • Compétences généralistes et pluridisciplinaires en mesure, mécanique (y compris mécanique des fluides), chaudronnerie, électricité,
    • Compétences en Lean management, 5S serait un plus.
  • Savoir-être
    • Bonnes capacités d’organisation,
    • Capacité à fédérer, animer une équipe,
    • Bon relationnel,
    • Autonomie et responsabilité,
    • Curiosité,
    • Écoute,
    • Réactivité et polyvalence,
    • Capacités de négociation,
    • Sens du service.

Ce que nous vous offrons:

– L’Expertise : des experts techniques dans nos métiers accompagnent chaque jour nos clients et forment les équipes en place

– La Convivialité : l’ambiance de travail est un élément primordial pour le CETIAT, nous prônons la bonne entente et l’esprit d’équipe

– L’Intégrité : de nombreux dispositifs internes sont en place afin de répondre à cette exigence forte

– Le Partage : partager nos compétences, nos connaissances et des moments conviviaux font partie de notre quotidien

  • Une formation spécifique au poste (formations internes et externes)
  • L’occasion de travailler au contact de laboratoires reconnus
  • Un développement des compétences au contact de plusieurs experts
  • Un échange et un partage grâce au travail d’équipe
  • Une découverte du milieu industriel au contact de nos clients

De plus, vous bénéficierez d’une prise en charge des repas aux restaurants du Campus de la Doua et d’un partenariat avec POLLEN (livraison de repas), d’une mutuelle et prévoyance de haut niveau et d’une flexibilité dans l’organisation de votre travail, mais aussi:

  • Statut Cadre
  • Convention collective nationale de la Métallurgie
  • 13ème mois
  • Prime d’intéressement
  • PERECO
  • 28 jours de CP
  • 15 jours de RTT
  • CET
  • Télétravail
  • Avantages CSE (chèques vacances, tarifs préférentiels spectacle, loisirs, voyage, etc.)
  • Accompagnement à la recherche de votre logement via le service « ma nouvelle ville »
  • etc.

// Contact

Pauline BERNARD
pauline.bernard@cetiat.fr
0618942881

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