Un programme de webinaires thématiques pour recruter
Le 30/03/2023 de 10:30 à 11:30
Le Réseau Mesure et l’Apec s’associent pour vous proposer une offre de webinaires thématiques de sensibilisation aux méthodes, solutions et approches qui peuvent vous permettre de vous affranchir de certaines contraintes du marché.
PROGRAMME
Intégrer – Qualité de Vie au Travail et On boarding
Jeudi 30 mars 2023 // 10h30 -11h30
Jeudi 30 mars 2023 // 10h30 -11h30
- De candidat à collaborateur, toute une expérience
- Les atouts de l’intégration
- Les moments-clés d’une expérience nouveau collaborateur
- La pré-intégration et le jour J : les outils d’accompagnement
- La phase de montée en compétences,
- La conduite à tenir en période difficile
- Evaluer : votre nouveau collaborateur mais aussi votre process d’intégration
Comprendre les nouvelle attentes – La relation des cadres au travail
Mardi 25 avril 2023 ou Jeudi 4 mai 2023 // 10h30 -11h30
Mardi 25 avril 2023 ou Jeudi 4 mai 2023 // 10h30 -11h30
Après une année 2021 tendue, l’année 2022 a de nouveau été marquée par des difficultés de recrutement de cadres. Ce nouveau contexte du marché de l’emploi nous invite à « comprendre les nouvelles attentes des cadres au travail ».
Ce webinaire d’échanges entre pairs et animé par une Consultante Relations Entreprises de l’Apec sera le moment de d’appréhender :
Ce webinaire d’échanges entre pairs et animé par une Consultante Relations Entreprises de l’Apec sera le moment de d’appréhender :
- L’impact du télétravail depuis la pandémie de Covid 19
- Les causes qui poussent les cadres à changer de voie et notamment à démissionner
- Des attentes fortes au travail, de reconnaissance, de développement professionnel, de sens…
- Les leviers de l’entreprise pour favoriser une conciliation vie personnelle et vie professionnelle
- Une marque employeur solide pour des recrutements réussis
- La nécessité de nouvelles pratiques managériales.
Fidéliser
Jeudi 27 avril 2023 ou Jeudi 11 mai 2023 // 10h30 – 11h30
Jeudi 27 avril 2023 ou Jeudi 11 mai 2023 // 10h30 – 11h30
Dans un contexte de difficultés de recrutement de cadres, fidéliser les collaborateurs et collaboratrices et garantir la pérennité des embauches constitue l’un des enjeux majeurs pour les entreprises.
Alimenter la promesse employeur au-delà de l’embauche, représente un enjeu clé pour fidéliser les équipes. Les cadres sont particulièrement attentifs :
Alimenter la promesse employeur au-delà de l’embauche, représente un enjeu clé pour fidéliser les équipes. Les cadres sont particulièrement attentifs :
- Aux conditions d’emploi (rémunération, temps de travail)
- Aux perspectives d’évolution (responsabilité, mission, rémunération)
- Au contenu de poste (mission, sens)
- Au climat de travail et au management.
Pour vous inscrire à un ou plusieurs ateliers
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